MEDICINA DEL LAVORO

NUOVA LEGGE DELLA PRIVACY GDPR E MEDICO COMPETENTE

NUOVA LEGGE DELLA PRIVACY E MEDICO COMPETENTE COSA FARE?

La recente entrata in vigore della nuova legge sulla privacy( GDPR) pone alcune questioni sulla gestione dei dati sensibili per i medici competenti.

Il GDPR è il nuovo Regolamento europeo sul trattamento dei dati personali  e della privacy , pubblicato come Regolamento EU 679/2016 ma in applicazione a partire dal 25 maggio 2018.

All’interno del regolamento vengono sancite le nuove regole sul trattamento dei dati personali ad opera di enti privati o pubblici, nonché i nuovi standard di protezione degli stessi dati.

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Riportiamo qui di seguito il link al contributo scientifico della dott.ssa Martina Bigotti, medico del lavoro, consultabile sul sito della ANMA , l’associazione nazionale dei medici d’azienda.

clicca qui il LINK PRIVACY

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GLIFOSATO PERICOLOSO PER L’ISTITUTO RAMAZZINI

GLIFOSATO PERICOLOSO PER L’ISITUTO RAMAZZINI MA NON PER L’ EFSA

DA” LA STAMPA” DEL 23/05/2018

Anche a dosi basse e per un periodo breve, essere esposti al ERBICIDA GLIFOSATO fa male all’organismo e altera alcuni importanti parametri biologici.  Questo evidenziano i primi risultati di uno studio pilota “Global Glyphosate Study” condotto dall’Istituto Ramazzini di Bologna e diffuso in questi giorni.

Obiettivo dello studio è stato capire “se e come” gli erbicidi a base di glifosato siano tossici ai vari stadi della vita precoce (neonato, infanzia e adolescenza) e identificare i marker precoci di esposizione. Lo studio ha testato gli effetti prodotti dal glifosato e di uno dei suoi formulati (Roundup Bioflow, MON 52276) su ratti Sprague Dawley. In pratica i topi, a partire dalla vita prenatale fino a 13 settimane dopo lo svezzamento, sono stati esposti ogni giorno a una dose di glifosato nell’acqua potabile pari a 1,75 mg / kg corrispondente al livello di esposizione giornaliero ritenuto accettabile secondo l’EPA, l’Agenzia per la Protezione Ambientale degli Stati Uniti.

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Ne è emerso, invece, che anche a dosi ritenute sicure e per un tempo di esposizione relativamente breve (corrispondente nella vita dell’uomo dalla fase embrionale a 18 anni), gli erbicidi a base di glifosato sono in grado di alterare determinati parametri biologici importanti, principalmente i marcatori relativi alla sessualità, genotossicità e alterazione del microbioma intestinale.

 

In particolare, i risultati hanno mostrato nei ratti esposti al glifosato l’alterazione di alcuni parametri di sviluppo sessuale. Così come hanno ecidenziato cambiamenti statisticamente significativi del microbioma intestinale, rilevati in particolare durante la fase di sviluppo.

 

Appena un giorno dopo l’uscita degli studi del Ramazzini l’EFSA – la stessa agenzia per la sicurezza degli alimenti che aveva assolto l’erbicida sulla base di studi che vengono anche dalle industrie produttrici e che oggi è sotto osservazione di un comitato europarlamentare – ha invece corretto al ribasso le quantità di glifosato permesse nei cibi

“Dopo lo scandalo dei Monsanto Papers, la ricerca italiana ha dimostrato di poter creativamente trovare le strade per garantire una ricerca indipendente e libera dai condizionamenti dell’industria agrochimica in evidente conflitto di interesse afferma Maria Grazia Mammuccini, responsabile del progetto Cambia la terra. “Gli studi presentati dal Ramazzini dimostrano quanto fossero fondate le preoccupazioni di oltre un milione di cittadini europei che avevano chiesto #stopglifosato subito e stupisce – afferma la responsabile del progetto -come l’EFSA si sia precipitata immediatamente a rassicurare sull’assenza di rischi per l’uomo piuttosto che acquisire tali studi con l’obiettivo prioritario di tutelare la salute dei cittadini”.

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Per avviare lo studio pilota – condotto dal 2016, grazie a un finanziamento di 300.000 euro –  l’Istituto Ramazzini ha costruito una rete di partner autorevoli tra cui l’Università di Bologna (Facoltà di Agraria, Scienze Veterinarie e Biostatistica) l’Ospedale di Genova San Martino, l’Istituto Nazionale di Sanità, la Scuola di Medicina Icahn a Monte Sinai a New York e la George Washington University. Ora però è necessario effettuare uno studio a lungo termine e più completo sul glifosato in modo da estendere e confermare quanto emerso dallo studio pilota.  Per raccogliere i fondi necessari  – stimati in 5 milioni di euro – l’Istituto Ramazzini, con il supporto di altri Istituti e Università indipendenti in Europa e negli Stati Uniti, ha lanciato una campagna di crowdfunding che sta già ricevendo supporto da pubblico, politici e ONG in tutto il mondo.

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SOVRACCARICO BIOMECCANICO NELLE MARCHE . 8 GIUGNO 2018

Analisi del SOVRACCARICO BIOMECCANICO : news ed esempi applicativi in settori produttivi territoriali nell’esperienza di ASL e INAIL delle Marche

San Benedetto del Tronto Palariviera – P.le A. Moro, 1
venerdì 8 giugno 2018 ore 9:00 – 17:30

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SOVRACCARICO BIOMECCANICO CONGRESSO

Seminario Nazionale EPM – INAIL – Regione Marche

PRIMA PARTE – INTRODUZIONE
Chair: Angela Ruschioni

9;00 – 9,15 ASUR – INAIL Regione Marche Comune di SBT
INTRODUZIONE E SALUTI DELLE AUTORITA’

9,15 – 9,30 Sonia Fontana – Fabio Filippetti (Regione Marche)
Il piano Regionale di Prevenzione 2014-2018 sul controllo del rischio da sovraccarico biomeccanico: percorso formativo degli operatori ASUR-INAIL Regione Marche

SECONDA PARTE: EPM NEWS
Chair: D. Colombini, E. Occhipinti

9,30 – 9,50 Angela Ruschioni (ASUR Marche – AV5 – Referente regionale gruppo di lavoro nazionale Mal. Musc.Scheletriche)
Premappa Ergocheck EPMIES: come strumento di valutazione preliminare del rischio promosso dalle linee guida della regione Marche presso le aziende territoriali

9,50 – 10,10 Paolo Campanini, Alberto Baratti (EPM IES – ASL CN)
Premappa Ergocheck news:studio preliminare dello stress nel modello computerizzato di EPMIES: i primi risultati.

10,10 – 10,30 Ugo Caselli (Inail Marche)
Premappa Ergocheck news: la scheda del rischio Biologico

10,30 – 10,50 Enrico Occhipinti (EPM IES)
L’aggiornamento dello standard ISO 11228-1 sul sollevamento e trasporto manuale di carichi

10,50- 11,20 INTERVALLO

11,20 – 11,40 Marco Cerbai, Marco Placci (EPM IES)
Il corretto uso del dinamometro nella misura del traino e spinta e la corretta interpretazione e gestione dei risultati

11,40 – 12,10 Daniela Colombini (EPM IES)
ISO news: l’analisi multicompiti a ciclo annuale nel lavoro ripetitivo e nella movimentazione carichi :novità in prima ipotesi di Technical Report ISO per l’agricoltura

TERZA PARTE: ESPERIENZE APPLICATIVE DELLO STUDIO E GESTIONE DEL SOVRACCARICO BIOMECCANICO NELLA ESPERIENZA DEGLI OPERATORI ASL DELLA REGIONE MARCHE
Chair: Angela Ruschioni, Giorgio Di Leone

12,10 – 12,35 Maria Pia Cancellieri (SPSAL-AV1- ASUR MARCHE)
La lavorazione delle pentole in una azienda del territorio: risultati della valutazione del rischio e prima casistica clinica

12,35 – 13,00 Nicoletta Orazi, Raffaella Compagnoni (SPSAL-AV3- ASUR MARCHE INAIL MARCHE)
Settore confezione abito da uomo: risultati valutativi del rischio in piccola azienda artigianale

13,00 – 14,30 INTERVALLO

14,30 – 14,55 Barbara Balzani (SPSAL-AV2- ASUR MARCHE)
Esperienza di valutazione del rischio da sovraccarico biomeccanico degli arti superiori nell’attività di bake-off di un supermercato di piccole dimensioni

14,55 -15,20 Marco Carletti (SPSAL-AV2- ASUR MARCHE)
Settore distribuzione: La valutazione del rischio da sovraccarico biomeccanico degli arti superiori nell’attività di pasticceria e pizzeria in un Ipermercato della Regione Marche.

15,20 -15,45 Lucia Isolani (SpreSAL-AV3 Epidemiologia Occupazionale – ASUR MARCHE)
Sovraccarico biomeccanico dell’arto superiore nel settore rifiuti: sorveglianza epidemiologica del rischio e delle malattie lavoro correlate. Uno studio pilota.

15,45 -16,10 R. Stopponi, G. De Santis, F. Polinic (SPSAL-AV3/AV4-ASUR MARCHE – CNA FERMO)
Il sovraccarico biomeccanico dell’arto superiore nel settore calzaturiero

16,10 – 16,30 INTERVALLO

16.30 – 16.50 G. Di Leone (SPESAL Area Nord Bari – Coordinatore Nazionale Piano Naz.Mal. Muscolo-scheletriche)
Le attività delle Regioni per la prevenzione delle malattie dell’apparato muscolo scheletrico e il Piano Nazionale della Prevenzione.

16,50- 17,30 Cerimonia di Consegna degli attestati ai componenti dei Gruppi di Lavoro del Percorso Formativo Marche

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LOCANDINE

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RISCHIO STRESS LAVORO CORRELATO DEGLI OPERATORI DELLA GIUSTIZIA MILANO 13 GIUGNO 2018

 RISCHIO STRESS LAVORO CORRELATO

degli OPERATORI della GIUSTIZIA

 in AMBITO di ESECUZIONE PENALE ESTERNA

Mercoledì 13 giugno 2018 dalle 9:00 alle 13:00
Viale Gabriele D’Annunzio 15, Milano
TECO MILANO

STRESS LAVORO CORRELATO NELLA GIUSTIZIA

PROGRAMMA

Registrazione partecipanti

Saluti istituzionali: Alessandra NALDI Garante dei Diritti delle persone private di libertà del Comune di Milano

Introduzione lavori: Severina PANARELLO Dirigente UIEPE – Ufficio interdistrettuale esecuzione penale esterna

Stress lavoro correlato: Elio GULLONE Operatore c/o ATS città di Milano, dottore in tecniche della prevenzione salute e sicurezza nei luoghi di lavoro

Proposte di gestione: Valentina FENAROLI Docente a contratto della facoltà di psicologia, Università Cattolica

Dati statistici: Riccardo BRUNO Vice Presidente Ordine Assistenti Sociali Lombardia

Definizione e differenziazione di Mobbing, Bossing, Straining: Caterina SCALISE Praticante avvocato abilitata Foro di Milano

Il difficile percorso verso il risarcimento del danno: Paolo CAIRONI Camera del LAVORO Metropolitana di Milano, Ufficio vertenze

Dibattito: Modesto PROSPERI Ufficio Garante dei Diritti delle persone private di libertà del Comune di Milano

  • Partecipazione Gratuita ad Iscrizione obbligatoria
  • REGISTRATI AL CONVEGNO
  • PROGRAMMA PROGETTATO E/O ACCREDITATO:
    • CIIP
      CIIPConsulta Interassociativa per la Prevenzione

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MEDICINA DEL LAVORO: TERZA EDIZIONE DEL CODICE INTERNAZIONALE DI ETICA TRADOTTO E PUBBLICATO DALL’INAIL

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CODICE ETICO MEDICINA DEL LAVORO

Pubblicata e tradotta da Inail la nuova versione del Codice internazionale di etica per gli operatori di medicina del lavoro, terza edizione di un volume basilare, che l’International Commission on Occupational Health – ICOH rilascia per individuare principi etici delle attività professionali e che in Italia viene citato nell’articolo 39 del Testo Unico sulla salute e sicurezza sul Lavoro.

Il nuovo codice segue e aggiorna la versione rilasciata nel 2002, ne attualizza le considerazioni e gli obiettivi calibrandoli sulle esigenze contemporanee del mondo del lavoro, ne aggiunge documenti e materiali.

Ciò che si propone il Codice è tradurre in pratica valori e principi a sostegno della medicina del lavoro, essere un quadro di riferimento sia per il comportamento in sé che per la realizzazione di codici nazionali, essere primo riferimento per codici di condotta particolari, dettagliati e calibrati sulle esigenze degli specifici ambienti professionali.

Quali gli obiettivi della medicina del lavoro, l’ampiezza dell’area di pertinenza, principio di equità, cosa si intende per operatori, le diverse discipline, la sicurezza sul lavoro e il rapporto con l’organigramma aziendale, la salute e la capacità lavorativa. È da tali punti di osservazione che il volume può essere analizzato, ricordando l’obiettivo primario della professione: “la prevenzione primaria delle malattie e degli infortuni occupazionali o correlati al lavoro”.

Il Codice si fonda su principi base e basilari per la medicina del lavoro. Li riassumiamo: tutela della salute fisica e mentale sia individualmente che collettivamente; elevati standard professionali ed etici; ambiente e comunità; integrità; indipendenza; condizioni professionali adatte allo svolgimento della mansione.

È da tali principi che il Codice procede quindi a elencare doveri compiti degli operatori e condizioni di lavoro.

  • Doveri e compiti degli operatori di medicina del lavoro: (obiettivi e ruolo di consulenza; conoscenza e competenza; sviluppo di una strategia e di un programma di lavoro; importanza della prevenzione e dell’azione tempestiva; follow-up delle misure attuate; Informazione, comunicazione e formazione su sicurezza e salute; segreto industriale; sorveglianza sanitaria; comunicazione delle informazioni al lavoratore; comunicazione delle informazioni al datore di lavoro; danno a terzi; monitoraggio biologico ed esami; promozione della salute, tutela della comunità e dell’ambiente; contributo alla conoscenza scientifica);
  • Condizioni di svolgimento delle funzioni degli operatori di medicina del lavoro (competenza, integrità ed imparzialità; indipendenza professionale; equità, non discriminazione e comunicazione; clausola sugli aspetti etici nei contratti di lavoro; archivi sanitari; riservatezza medica; dati sanitari collettivi; rapporti con gli altri operatori sanitari; contro gli abusi; rapporti con i partner sociali; promozione dell’etica e della verifica professionale)”.

Maggiori info su: Inail, pubblicazioni

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PUBBLICATA LA NUOVA VERSIONE AGGIORNATA DEL TU 81/08-MAGGIO 2018

DOVE TROVARE L’ULTIMO AGGIORNAMENTO DEL TU 81 /08

 

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VERSIONE AGGIORNATA DEL TU 81/08

ECCO IL TESTO UNICO DELLA SICUREZZA AGGIORNATO DALL’ISPETTORATO NAZIONALE DEL LAVORO !

Il nuovo tu 81/08 è stato pubblicato sul sito governativo ed è aggiornato a maggio 2018.

Il decreto, che come noto detta norme in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro, è stato integrato  con circolari, accordi Stato Regioni, interpelli ed altre fonti normative ed amministrative.

qui sotto il testo integrale aggiornato (maggio 2018 )

https://www.ispettorato.gov.it/it-it/Documenti-Norme/Documents/Testo-Unico-Dlgs-81-08-edizione-di-maggio-2018.pdf

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EDITORIA : ANTEPRIMA DELLA RIVISTA N5/2018 ISL IGIENE E SICUREZZA DEL LAVORO N

 

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ECCO LANTEPRIMA DELLA RIVISTA isl DL MESE DI MAGGIO 2018

La rivista ISl della casa editrice Ipsoa è un importante strumento editoriale di approfondimento dei temi e delle novità legislative nell’ambito della sicurezza che leggo da diversi anni .

nel mese  di maggio 2018 sono affrontati i seguenti temi:

Norme tecniche
IL PUNTO SULLA
NUOVA ISO 45001-2018

Le risposte del Ministero
GESTIONE DELL’EMERGENZA
E DATORE DI LAVORO

VdR in Pratica
I RISCHI NELLE OPERAZIONI
DI ELISOCCORSO

Legge n. 179/2017
WHISTLEBLOWING
E SICUREZZA SUL LAVORO

Per l’anteprima del numero 5/2018 della rivista ISL IGIENE E SICUREZZA DEL LAVORO

ECCO IL LINK:

file:///C:/Users/i000743/Downloads/isl_2018_5_anteprima.pdf

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IL MEDICO COMPETENTE JOURNAL NUMERO 1/2018

AGGIORNAMENTO DI MEDICINA DEL LAVORO

La società Anma da molti anni promuove importanti incontri scientifici sulla medicina del lavoro e sulla professione di medico competente anche attraverso consigli operativi pratici . la rivista Medico Competente Journal è un valido strumento di aggiornamento professionale

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MEDICO COMPETENTE JOURNAL

ECCO IL LINK PER LA LETTURA DEL NUMERO 1/2018  DEL MC JOURNAL OVVERO DEL MEDICO COMPETENTE JOURNAL.

TROVERETE INTERESSANTI ARTICOLI SULLO SMART WORK , SULLE PROPOSTE DI CLASSIFICAZIONE DEL LAVORO AL VIDEOTERMINALE NONCHE’ AGGIORNAMENTI SULLO STRESS LAVORO CORRELATO E MOLTO ALTRO

BUONA LETTURA!!!

http://www.anma.it/wp-content/uploads/2018/05/MCJournal_1_2018.pdf

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CONGRESSO MEDICINA DEL LAVORO ANMA A TIRRENIA IL 14-15-16 GIUGNO 2018

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CONGRESSO MEDICINA DEL LAVORO ANMA 2018

SI TERRA’ A TIRRENIA IL 31 CONGRESSO DI MEDICINA DEL LAVORO DELL’ANMA L’ASSOCIAZIONE NAZIONALE DEI MEDICI D’AZIENDA.

RIPORTIAMO QUI TUTTE LE INFOMAZIONI RIPRESE DAL SITO UFFICIALE ANMA.

PRESENTAZIONE  PDF

PROGRAMMA DEFINITIVO  PDF (ultimo aggiornamento 24 maggio)

INFORMAZIONI GENERALI  PDF (ultimo aggiornamento 28 febbraio)

INFORMAZIONI ISCRIZIONE PDF (ultimo aggiornamento 21 maggio)
MODULO ISCRIZIONE MEDICO PDF (ultimo aggiornamento 28 febbraio)
MODULO ISCRIZIONE SPECIALIZZANDO PDF

HOTEL CONVENZIONATI PDF

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AIFOS ; GESTIONE DELLO STRESS ELEMENTI DI PSICOSOMATICA .

SI TERRA’ A BRESCIA  IL 4 LUGLIO 2018 UN AGGIORNAMENTO SULLA GESTIONE DELLO STRESS PRESSO AIFOSImmagine correlata

In una realtà in cui aumentano le forme contrattuali flessibili, l’incertezza del futuro, l’età dei lavoratori e il carico di lavoro, è indubbio che il rischio stress lavoro correlato sia una delle maggiori sfide per la salute e per la sicurezza nei luoghi di lavoro.

Il problema è che tuttavia non sempre gli strumenti per prevenire e per gestire questa tipologia di rischio, si dimostrano efficaci. E questo accade anche perché ci sono aspetti che non vengono valorizzati e di cui non si tiene sufficientemente conto, come la stretta correlazione che esiste tra stress, malattie corporee e fattori emotivi.

Come si attiva questa correlazione? Come può lo stress favorire lo sviluppo di sintomi o patologie corporee? Che ruolo hanno l’ambiente di lavoro e le relazioni in tutto questo?

La psicosomatica e la prevenzione dei rischi
Per dare una risposta a queste domande e offrire un nuovo ed efficace strumento a chi si occupa di prevenzione e gestione dello stress nelle aziende, l’Associazione Italiana Formatori ed Operatori della Sicurezza sul Lavoro (AiFOS) ha organizzato per il 4 luglio 2018 a Brescia un corso dal titolo “Gestione dello stress. Elementi di psicosomatica nella prevenzione dei rischi”.

Infatti, da tempo la ricerca, in parallelo alla normativa in tema di sicurezza, sottolinea l’importanza di far prevenzione in azienda contemplando la relazione fra individuo e ambiente/luogo di lavoro. Partendo da questo presupposto emerge, dunque, sempre più l’esigenza di approcciarsi non solo agli aspetti tecnici ma anche a quelli psico-fisici e sociali che condizionano il benessere dell’individuo.

Il corso vuole pertanto fornire a consulenti, formatori, RSPP, un nuovo taglio nell’osservazione dei fenomeni legati allo stress, ponendo l’attenzione oltre che all’importanza delle relazioni negli ambienti di lavoro anche ai fattori di carattere psicosomatico.
E si pone i seguenti obiettivi:

  • conoscere le modalità di attivazione dello stress;
  • apprendere le strategie di coping atte a far fronte allo stress;
  • sapere alcuni elementi di base della psicosomatica;
  • approfondire la relazione fra stress e sintomo corporeo.

La diffusione dello stress lavorativo e la normativa
Sono molti i dati forniti in questi anni in Europa, anche in relazione alla campagna europea 2014/2015 “Insieme per la prevenzione e la gestione dello stress lavoro correlato”, incentrata sulla gestione dello stress e dei rischi psicosociali sul lavoro.

Lo stress negli ambienti di lavoro riguarda più di 40 milioni di persone nell’Unione Europea ed è all’origine della maggioranza di tutte le giornate lavorative perse. E se il 51% dei lavoratori ritiene che lo stress lavoro-correlato sia presente nel proprio ambiente lavorativo, almeno quattro lavoratori su dieci pensano che lo stress lavorativo non sia ancora gestito adeguatamente nella propria azienda.

Ricordiamo poi che a livello normativo il Decreto legislativo 9 aprile 2008, n. 81 all’articolo 28 prevede espressamente la valutazione di tutti i rischi per la sicurezza e la salute dei lavoratori, ‘ivi compresi quelli riguardanti gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari, tra cui anche quelli collegati allo stress lavoro-correlato’. E che per la valutazione dello stress nei luoghi di lavoro, aspetto basilare per ogni politica di prevenzione e gestione del rischio, sono state fornite il 17 novembre 2010 alcune indicazioni elaborate dalla Commissione consultiva permanente per la salute e sicurezza sul lavoro.

Il programma del corso di Brescia
Il corso di 8 ore in presenza “Gestione dello stress. Elementi di psicosomatica nella prevenzione dei rischi” si terrà dunque il 4 luglio 2018 a Brescia dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00 presso AiFOS Service in via Branze 45, c/o CSMT, Università degli studi di Brescia.

Gli argomenti del corso:

  • lo stress e la sua utilità;
  • lo stress disfunzionale;
  • le strategie di coping;
  • le principali patologie psicosomatiche;
  • sintomo corporeo e prevenzione del danno.

Il corso è valido come aggiornamento relativo a 6 ore per RSPP e ASPP di tutti i macrosettori ATECO e 3 ore per formatori terza area tematica.

Per avere informazioni e iscriversi al corso è possibile utilizzare questo link:
http://aifos.it/home/formazione/corsi-qualificati/comunicazione/comunicazione/gestione_dello_stress_elementi_di_psicosomatica_nella_prevenzione_dei_rischi

Segnaliamo che le spese di partecipazione a convegni, congressi e simili o a corsi di aggiornamento professionale, nonché le spese di viaggio e soggiorno, sono integralmente deducibili – entro il limite annuo di 10.000 euro – come previsto dall’articolo 9 della Legge 22 maggio 2017, n° 81 (cosiddetto “Jobs Act dei lavoratori autonomi”).

 

 

Per informazioni e iscrizioni:

Direzione Nazionale AiFOS
via Branze, 45 – 25123 Brescia
c/o CSMT, Università degli Studi di Brescia
tel.030.6595031 – fax 030.6595040
www.aifos.it – formarsi@aifos.it

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